То, что я не проработаю в этой фирме долго, для меня было понятно с самого начала. Меня привлекли только для выполнения определенной задачи, то есть по принципу: «сделали — разошлись». На тот период меня это устраивало. «Сейчас зима, — подумал я. — Скоро Новый год. Подработаю к лету, и ладно!». Я особо и не рвался на это место, строительство — не моя специальность, по образованию я инженер по производству строительных материалов, а это не одно и то же. Но директор фирмы, который пригласил меня на собеседование, невысокий кругленький дядька лет под шестьдесят, видимо, прельщенный моим дипломом головного строительного института и моим опытом работы директором охранного предприятия, остановился на моей кандидатуре, отложив в сторону десяток присланных анкет других...
